ТОП-10 самых опасных фраз, которые нельзя говорить шефу

Хотя сегодня выходной, но завтра-то на работу..... ТОП-10 самых опасных фраз, которые нельзя говорить шефу AskMen.com составил список из 10 фраз, которые не рекомендуется произносить в присутствии руководителя. Как утверждают составители рейтинга, достаточно исключить их из своего рабочего словаря, чтобы сделать себе, своему начальнику и своей карьере неоценимую услугу.
«Ох!..» Простой вздох сотрудника руководитель воспринимает как скрытую агрессию, именно поэтому составители рейтинга поставили его на первое место. Иногда хватает одного вздоха в присутствии руководителя, и можно вызвать целый шквал вопросов и даже обвинений. «Даже если вы не имели в виду ничего плохого, вам придется защищаться, — отмечают составители рейтинга. – Впрочем, все мы знаем, что сам по себе вздох означает раздражение и недовольство». «Мне недостаточно платят за это» В 99% случаев сотрудник, сказавший это, совершит ошибку. Все потому, что эта фраза принадлежит к самым распространенным отговоркам от работы. А самым популярным ответом на нее может быть: «Тогда увольняйтесь и ищите другое место для своего огромного нереализованного потенциала!». «Фраза „мне за это не платят“ или „мне недостаточно за это платят“ может только вызвать раздражение шефа, а понять вас смогут лишь люди, которые считают, что вы правы, например, ваша мама», — отмечают составители рейтинга. «Я так оттянулся вчера вечером…» Возможно, вы всего лишь хвастаетесь вчерашним вечером, не подозревая о том, что шеф уже догадывается, почему вы не успеваете с рабочим планом. Подобные разговоры также могут навести его на мысль, что для сотрудника не существует границы между работой и личной жизнью, а возможно, он и вовсе лишен тормозов. Следовательно, не стоит доверять ему ответственных проектов. «Я добавлю вас в друзья на „Одноклассниках“/»В контакте" «Нет, не стоит! Никогда. И если вы этого не понимаете, то ваш руководитель наверняка будет разочарован», — утверждают составители рейтинга. Подобное предложение может поставить шефа в неловкое положение. Он может оказаться достаточно глупым, чтобы согласиться, но для всех будет лучше, если он откажется. Это не значит, что с ним нельзя запросто поболтать на офисной вечеринке, однако социальные сети не откроют подчиненному двери в его частную жизнь. «Это так просто!» Подобная фраза может быть просто неприятна руководителю, а если ее еще произнести с соответствующим снисходительным тоном, то она наверняка вызовет обиду. Даже если сотрудник просто хочет показать, что задача для него легко выполнима, шеф почти наверняка переведет ее следующим образом: «Ведь здесь все очевидно. Как можно быть таким тупоголовым?». «Я уже все сделал. Это кому-нибудь нужно?» Задавая подобный вопрос, вы тем самым ставите под сомнение целесообразность собственной работы, а это неприятно не только вам, но и руководителю. Ведь он неслучайно дал вам много времени на выполнение задания, а чтобы застраховать себя от ошибок. «Это не входит в круг моих прямых обязанностей» Дело в том, что очень многое из того, чем занимаются сотрудники в течение дня, не входит в должностную инструкцию, например, переписка с друзьями или бесцельное зависание в Интернете. Однако трудно найти человека, который не делает этого. А значит, если шеф попросит о какой-нибудь мелочи, не надо сразу заявлять о своих правах и обязанностях. «Это не моя проблема» Во-первых, данная фраза все-таки предполагает наличие определенной проблемы, а во-вторых, в помощи нуждается либо коллега, либо сам босс. Поэтому не стоит лишний раз подчеркивать свою обособленность от коллектива, а лучше попытаться помочь без лишних слов. «И это все, на что они способны?» Подобные слова могут относиться к чему угодно: от новых офисных телефонов до блюд на корпоративном празднике. Однако руководителю эта фраза сигнализирует о том, что вы разочарованы и не цените усилия, предпринимаемые для улучшения условий работы. «Это невыполнимо» Это всего лишь одна из многих однотипных фраз, которые сигнализируют шефу о том, что его сотрудник не проявляет соответствующих усилий, а возможно, и вовсе равнодушен к делу. Поэтому если вы еще даже не подумали, о том, с какого угла подойти к проблеме, не стоит сразу отказываться от задания. Сами руководители придерживаются разного мнения относительно «свободы слова» в офисе. Так, президент сети кофеен «Кофе Хауз» Владислав Дудаков признался в интервью Office Life, что просто не переносит фразы по типу «Это невозможно сделать». «Дело в том, что я, если честно, вообще с трудом переношу пессимистов, — говорит он. — Если человек пессимистично настроен, мне с ним трудно работать». В свою очередь президент Ассоциации российских банков Гарегин Тосунян доверяет своим подчиненным, пишет rb.ru. И, если кто-то из них говорит, что не может что-либо сделать, значит, так оно и есть. «Мои сотрудники имеют право говорить все что угодно», — говорит он.

Комментарии (6)

RSSсвернуть /развернуть
+
0
хм, видимо моя начальница оооочень демократична, потому что слышит почти все эти фразы каждый день...)))
avatar

Yoshkin_kot

  • 13 июня 2010, 12:56
+
0
Yoshkin_kot, может она сама тихоня?\n\nЛично я оптимист. Как говорится: "Главное ввязаться в драку, а там посмотрим кот кого!" af \n
avatar

Igratist

  • 13 июня 2010, 13:23
+
+2
Igratist, не, прост она добрая и относится ко всему с юмором)))
avatar

Yoshkin_kot

  • 13 июня 2010, 14:15
+
+2
Yoshkin_kot, такой начальник сегодня редкость.\n
avatar

Igratist

  • 13 июня 2010, 14:19
+
+1
"Главное ввязаться в драку, а там посмотрим кот кого!"
\nОбдумать предполагаемые последствия уже не модно?:)

А по теме знание таких вещей, я бы сказал чувство и отличает умного человека от глупца.
avatar

ppc

  • 13 июня 2010, 18:43
+
0
Ничего нового в посте для себя не открыл! Это итак должно быть ясно как белый день для любого адекватного человека! au

РРС — ап!
avatar

Rasta

  • 14 июня 2010, 12:05

Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии.
Валидный HTMLВалидный CSSRambler's Top100